ヤマギシ初！男性の育児休業を取得

2020.10.25

先日、第一子が誕生したY主任！！
何と！弊社が創業して以来、初めての男性の育児休業を取得します。

日本の男性の育児取得率をご存じでしょうか？
私の独自調査によれば7.48％。今だに1割を下回っているとか…。
しかし近年では、コロナ禍の影響で働き方も大きく変化し、
在宅勤務が浸透しつつあることで、子育てに参加したいというパパも増えているそうです。

新しい働き方に取り組む弊社としては、何とか男性も積極的に育児に取り組んでほしいという思いがあり、男女関係なく産休や育休の取得を推進しております！

また弊社の場合はフリーアドレスと併用して、ペーパーレス化にも約３年前から取り組んでいるため、全ての情報が共有されており何処にいても仕事や会議、ミーティングが可能な環境が整っております。よって今では、子育て真っ最中の在宅勤務の女性スタッフから、お子さんの体調不良時にはテレワークに切り替えて仕事をする男性スタッフまでおり、様々なご家庭の環境に合わせて仕事に取り組んでおります。

こうやって考えると…
改めてオフィス環境の重要性を感じております！！